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作风建设永远在路上--打造廉洁型企业
点击量:276发布时间:2020-12-22

今年以来,地投企业党支部严格贯彻落实新区党工委、纪工委及集团党委深入开展作风建设年活动集中整治形式主义官僚主义各项要求,持续转变工作作风,提升工作效能、解决内控运营问题,采用多种整治形式,全力推动企业更好更快发展。

一是扎实开展作风问题大排查。结合2020年新区作风建设年工作要点,重点查找领导干部在扶贫领域方面、基层减负方面、改善新区营商环境、“放管服”改革方面存在的形式主义、官僚主义的突出问题,认真查找差距和不足,每位领导干部明确整改责任,逐项列出清单,制定整改措施,切实把问题查深、找准、摸透,从具体事情做起、从具体问题改起,做到思想问题和实际问题一起改,大问题和小问题都不放过,一项一项整改落实。

二是动态开展内控运营专项整治。为切实解决企业内控建设及运营方面存在的问题,采用常规整治和内业资料专项检查与过程采购实时监督双模式整治相结合的方式,在企业重点建设项目、文旅版块、贸易版块、商砼站、门窗厂和砂厂等不同领域动态开展内控建设及运营方面专项整治,通过此次整治使企业内控机制日趋完善、运营管理规范有序、工作效能显著提升。

三是常态化开展作风纪律整顿。努力营造干事创业、加快发展的良好环境,定期组织干部职工观看廉政警示教育专题片,引导广大干部知敬畏、存戒惧、守底线。在重要节假日前夕企业党支部书记主持召开节前廉政提醒专题会议,严防“四风”问题反弹回潮,引导干部职工筑牢清廉防线。邀请新区纪律作风义务宣讲员张莹同志作《汲取典型案例经验教训、严守作风纪律底线红线》的廉政教育主题宣讲,充分发挥典型案例反面警示教育作用。

通过采用多种整治形式,企业干部职工思想认识有了新的提高、精神面貌有了新的变化、工作作风有了新的改进、各项工作有了新的进展,企业内控机制也日趋完善、运营管理更规范有序,工作效能得到显著提升。 (地投企业)

 

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